Aufgebohrt - Der Podcast für nachhaltigen Praxiserfolg

032: Frühjahrserwachen - Wie es für die Zahnärzteschaft in 2021 weiter geht

Wir möchten heute einmal Bilanz ziehen und den Blick nach vorne richten. Dabei beantworten wir die folgenden Fragen für Euch: Wo steht die Zahnärzteschaft zum Jahresbeginn 2021? Wie sind wir aus dem Jahr 2020 rausgegangen? Was erwartet uns im weiteren Jahresverlauf? Wir besprechen, was das Jahr 2021 für die Zahnärzteschaft bringen wird und wollen dich motivieren, auch in deiner Praxis den Frühjahrsputz in Angriff zu nehmen, um dich positiv auf die Zukunft auszurichten.

031: Wie ich mit angestellten Zahnärzt:innen erfolgreich sein kann

Der Trend zur Anstellung von Zahnärztinnen und Zahnärzten läuft und unser Clubhouse Talk zu diesem Thema ist bei euch auf große Resonanz gestoßen. Warum besteht dieser Trend und welche Vorteile sind mit der Anstellung von Zahnärzt:innen verbunden? Lohnt sich das? Wenn ja, wie und unter welchen Bedingungen? Antworten auf diese und viele weiteren Fragen rund um die Wirtschaftlichkeit von angestellten Zahnärzt:innen geben wir in der heutigen Folge.

030: Gehalt ist nicht alles - Wie ich mein Praxisteam glücklich und motiviert halte

In den letzten drei Folgen haben wir uns über die Höhe von Praxisgehältern, die Möglichkeiten der Nettolohnoptimierung und die erfolgsorienierte Vergütung unterhalten. Wenn es um die Zufriedenheit und Motivation der Mitarbeiter geht, spielen über das Gehalt hinaus jedoch noch weitere Aspekte eine wesentliche Rolle. In dieser Episode geht es daher um die wichtigsten Elemente einer gesunden Teamkultur und das Stärken der intrinsischen Motivation jedes einzelnen Mitarbeiters.

029: Gutes Geld für gute Leistung - Wie kann ich Mitarbeiter erfolgsorientiert vergüten?

Nachdem wir in den letzten Folgen bereits über Praxisgehälter gesprochen haben und dieses Thema unsere Hörer sehr bewegt, möchten wir die Reihe mit dieser Episode fortsetzen. Wir beschäftigen uns heute mit dem Thema der leistungsorientierten Entlohnung von Praxismitarbeitern. Heutzutage reicht es für den nachhaltigen Praxiserfolg häufig nicht mehr aus, die klassischen Fixgehälter zu zahlen. Um beispielsweise Mitarbeiter zu motivieren, den Umsatz zu steigern und die Kundenzufriedenheit sicherzustellen, macht es Sinn, über Themen wie Umsatzbeteiligung und Bonussysteme nachzudenken. Wie sich das Ganze sinnvoll ausgestalten lässt und was es dabei zu beachten gibt, das erfahrt Ihr in dieser Episode!

028: Mehr Netto vom Brutto - Mitarbeiter clever und wertschätzend vergüten

Steuerberater Marcel Nehlsen war bereits in Folge #015 zu den Auswirkungen der temporären Senkung der Mehrwertsteuer bei uns zu Gast. Für die heutige Episode hat er sich erneut die Zeit genommen, um mit uns über die sogenannte "Nettolohnoptimierung" zu sprechen. Nachdem wir in der letzten Folge über die große Diskrepanz zwischen den Brutto- und Nettogehältern gesprochen haben, möchten wir nun genau in dieser Lücke ansetzen. Wir beleuchten gemeinsam mit dem Experten, wie man diese Differenz mit unterschiedlichen Mitteln verkleinern kann, um Mitarbeiter clever und wertschätzend zu vergüten. Marcel verrät unter anderem, was es bei der Umsetzung der einzelnen Maßnahmen unbedingt zu beachten gibt und warum das Ganze für den Arbeitgeber gleichzeitig eine willkommene Werbemaßnahme darstellen kann.

027: Was sind faire Gehälter in der Zahnarztpraxis?

Unsere bisherigen Folgen rund um die Personalkosten und die Vergütung der Praxisteams stoßen bei Euch auf großen Zuspruch. Daher möchten wir in den kommenden Folgen genauer auf die Personalkosten, ihre Zusammensetzung sowie auf das Thema der Vergütung eingehen. Den Start machen wir dabei mit dem Thema der Gehälter. In dieser Folge zeigen wir Euch, wo die Unterschiede zwischen Arbeitgeberbelastung, Brutto- und Nettogehalt liegen. Außerdem erläutern wir, welche Vergütungsbestandteile es neben dem reinen Bruttogehalt gibt, wie sich Stundensätze berechnen lassen und in welchen Bereichen die Gehälter der unterschiedlichen Praxismitarbeiter in der Regel liegen. Wir nennen typische Bruttogehälter und Gehaltsbandbreiten für ZFA, ZMP/DH, ZMV/PraxismanagerInnen, ZahntechnikerInnen und angestellte Zahnärzte/-ärztinnen und zeigen auf, wie Ihr in Eurer Praxis das richtige Gehaltsgefüge findet.

026: Praxismarketing - Umsatztreiber oder Kostenfalle?

Als Zahnarztpraxis aktiv Werbung zu machen war lange nicht erlaubt. Heutzutage dürfen Praxisinhaber jedoch auf sich und ihre Leistungen aufmerksam machen, um mehr Patienten in die Praxis zu holen und damit den finanziellen Erfolg zu steigern. Wir sprechen in dieser Episode mit Nadja Alin Jung über Marketing für Heilberufe. Als Geschäftsführende Inhaberin von m2c hat sie sich auf dieses Thema spezialisiert und steht uns mit ihrer Marketing-Expertise Rede und Antwort. Wir erklären unter anderem, welche Rolle Marketing für Zahnarztpraxen spielt und warum es eine großartige Chance ist, sich als etablierte Praxis sowie als Existenzgründer weiterzuentwickeln und zu wachsen.

025: Kleinvieh macht auch Mist: Von weiteren und sonstigen Kosten einer Zahnarztpraxis

Nachdem wir uns in den letzten Folgen ausgiebig um Personal-, Raum- und Materialkosten gekümmert haben, geht es in der heutigen Episode um alle weiteren Kosten, die in einer Zahnarztpraxis so anfallen können. Zu Ihnen gehören unter anderem die Praxissteuern, Kosten für Versicherungen, Beiträge und Gebühren, Fahrzeugkosten, Kosten für Reisen, Fortbildung und Bewirtung, Werbe- und Marketingkosten, Gerätekosten, Abschreibungen und Finanzierungskosten. Außerdem gilt es auch noch die Kostenkategorie der "Sonstigen Kosten" zu beachten. Zusammengerechnet machen diese (für sich genommen recht kleinen) Kostenpositionen ca. 25-40% aller Kosten einer Praxis aus. Sie zu vernachlässig wäre folglich sträflich. Wir geben euch daher einen Überblick über die wesentlichen Treiber dieser Kosten und zeigen auf, was sie gemein haben und wo sie sich unterscheiden. Außerdem geben wir euch wertvolle Tipps, auf was es bei diesen Kosten zu beachten gibt und wie ihr sie mit einfachen Mitteln senken und damit bares Geld sparen könnt.

024: Transparente Materialkosten & effiziente Warenwirtschaft

Nachdem wir uns in den letzten Folgen um die Personal- und Raumkosten gekümmert haben, geht es in der heutigen Episode um die Materialkosten und die Warenwirtschaft in der Praxis. Dazu haben wir uns mit Sebastian Bruno von der "Wawibox" einen echten Experten ins Boot geholt. Die Firma "Wawibox" steht für die Digitalisierung der Warenwirtschaft in Zahnarztpraxen und Dentallaboren. Wir geben euch einen Überblick über die Einflussfaktoren der Materialkosten, sprechen über die Materialbeschaffung und -verwaltung und darüber, wie sich der Praxiserfolg durch die Optimierung der Prozesse maßgeblich beeinflussen lässt.

023: Lehren aus der 1. Welle und Update zur aktuellen Lage

Nachdem wir im Laufe des Sommers eine starke Rückkehr der Patienten gesehen haben und es insgesamt eher ruhig rund um das Thema COVID wurde, geben wir Euch in dieser Folge eine Reihe von wichtigen Updates zur aktuellen Situation. Wir behandeln die aktuelle Stimmungslage der Zahnärzteschaft, die Entwicklung der Patientenzahlen und der Leistungserbringung (SLIC) und geben Euch neue Informationen zu einigen wesentlichen Gegenmaßnahmen der Bundesregierung. Außerdem geben wir einen Ausblick auf die Entwicklungen der kommenden Wochen und was diese für Eure Fallzahlen und die Honorarleistungen bedeuten könnten. Abschließend kehren wir die wesentlichen Lehren der 1. Welle noch einmal zusammen und geben Euch wertvolle Tipps dazu, wie Ihr den nun anstehenden Winter wirtschaftlich optimal übersteht.